團隊拓展訓練-南通中醫院
產品詳情
南通中醫院 新員工 戶外拓展
一批新鮮血液匯聚在南通市中醫院
如何幫助新員工迅速融入團隊
增進溝通、協作意識
明白未來的責任和挑戰
主動擁抱壓力和職責
在這個初秋的9月，
中醫院的新員工拓展訓練交出了完美答卷！
現在，
讓我們一起來圍觀新員工的風采吧！
9月29日，南通市中醫院組織50名新進職工在戰旗教育拓展基地開展戶外拓展活動，
接受項目挑戰，展示青春風采。
破冰、組隊
根據培訓教練隨機分組，組成了4支小隊，
取隊名、繪隊旗等活動方式，大大的提升了大家的團隊配合能力。
蛟龍出海（橫行霸道）
培養隊員的團隊合作意識和團隊精神,
讓隊員在游戲中學會如何去解決團隊沖突,遵守規則。
挑戰150
通過相互配合快速增進人與人之間的關系 突破一些限制性觀念，
體會融入團隊合作成功的成就 。
指壓板接力
在指壓板上游戲非常多：跳繩、接力跑、追逐賽、
疊羅漢、跳鞍馬、金雞獨立、豬八戒背媳婦等等，自由想象組合。
不僅可以游戲互動帶來快樂，
而且重要的是可以按摩腳穴位，疏通血液。
達芬奇密碼
達芬奇密碼拓展項目演繹了一個變化的市場情景，
從信息收集，到科學決策，到堅決執行。
從上至下考驗著一個團隊領導者的領導力，
也考驗著這支團隊的執行能力。
面對各項挑戰，大家全情投入，
群策群力，互助互信，不落一人，
充分發揮團隊協作精神，成功攻克每一個挑戰項目，
感受團隊凝聚力，學習"PDCA"即計劃、執行、檢查、再執行理論，啟發創新意識。
活動結束后，大家分享著內心的感受，體會共同努力帶來的喜悅與感動。
本次拓展活動，營造了新員工之間的和諧、融洽氣氛，
提高了員工之間的信任，訓練項目推陳創新，
打破大家的固定思維，新職工在訓練過程中所展現出來的堅韌不拔、
不拋棄、不放棄的精神正是醫院所需要的，
他們的加入將為中醫院的發展注入新鮮血液。
詢盤
